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實績成果
高階人員培力
提供公私部門、企業、NGOs等組織高階人員正規及非正規環境教育之培訓，內容包括發展環境教育推動之宗旨、願景、目標、組織經營管理、核心人員策略規劃發展、前瞻領導力培訓、環境教育教材教法、課程教學實務訓練及培養永續發展知能及環境素養，透過洞察組織成員特性及組織特質，設計符合組織需求的專屬環境教育推動策略方案，呼應全球化環境教育發展趨勢，提升組織整體競爭優勢。
2017輔導縣市評估小校空間利用
2009-2014
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2009教育部-協力推動南部縣市節能減碳教育計畫
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2010海管處-蘭嶼社區發展旅遊規劃及社區培力計畫
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2010林務局-林業課程方案發展精進計畫
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2012教育部-學校環境教育計畫遴選暨種子教師培訓計畫
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2012環訓所-環境教育輔導增能專案服務工作計畫
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2012環訓所-環境教育自然保育專業領域訓練教材編撰專案工作計畫
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2014 教育部-環境教育人員認證展延機制及大專生推動環境教育先期規劃
2016曾文水庫策略規劃會議分享日本交流經驗
2015-2024
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2015 水利署-曾文水庫環境教育志工招募培訓及環教服務優化策略規劃
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2016水利署-曾文水庫環境教育整體服務優化促進計畫
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2012-2018 教育部區域環境教育輔導團計畫(南區)
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2017 國教院-戶外教育實踐園區課程發展、導覽及輔導工作
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2020 環訓所-環境教育認證精進及推展策略規劃
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2019-2021 教育部環境教育政策推動專案計畫
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2022-2024 教育部新世代環境教育發展政策推動專案計畫
國家教育研究院校長儲訓班培訓班
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